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保育士には「保育士不足」「待機児童」の解消に向けた社会的役割、核家族化により、一層の子育てにおける役割など、大きな役割が求められています。ここでは保育士の役割についてはもちろん、保育士の需要・将来性について紹介していきます。
保育士に求められている役割とは? 働かなければならない保護者の子育てを支えるのみならず、待機児童問題の解消をはじめ、 保育士にはさまざまな社会的課題の解決が期待されています 。
具体的には、保育士という仕事にはどんな社会的な意義があるのでしょうか。
ここでは、保育士に求められている役割についてはもちろん、保育士の需要や将来性について詳しく紹介していきます。
保育士はどんな役割を求められているの?
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甲状腺入院記録から脱線しますが…。 就職して、先輩保育士から「子どもになめられないようにしなくちゃいけない」 ずっとこの言葉が引っかかってしまって… 学校で学んだ事は、「子どもになめられていると言う職場は心から子ども達と向き合っていないし、保育士が子どもを抑圧して大人の都合で子どもの成長の妨げにしています。だからその概念は持たないで欲しい」と言われてきました。 0歳児なら成長過程は大きく違いますし、特に離乳食の時間は戦争です😱 園の方針とはいえ、もうギャン泣きで食べてくれない。抱っこしてあやしながら吐き出す離乳食を無理やり流し込み、吐き出しても食べさせて、連絡帳には完食って記入するのはどう思いますか? あの時は私もエプロンもジャージもビショビショになりながらも日に日に泣き顔から、信頼関係が出来たお陰で笑顔で食べてくれた時は安心しました。 時には、あそび食べやスプーンを持ちたがり、自力で食べようとして自立しようという姿を見て、子どもはすごいな。と感心してしまうほど。 ただ、私の悪い所は、子どもの食べるペースに合わせてしまうので、時間内までにどうしても食事の集中力が続かない事について、クラスリーダーに相談とアドバイスを…そして、保育士としてどの様な考えなのか見極める事にしました。 言われた言葉は、 「子ども1人ひとりにはとても丁寧に接しているけど、離乳食の時で分かったでしょ。子どもになめられているんだよ」 この言葉で、異動しようと決めた一言でした。 実の母親にも同じ事を言われてフラッシュバックを発症するとは…なんとも不覚でした。 おまけに、離乳食の介助が出来ない人に認定されて、一対一の対応要員にされました。 この時はバセドウ病特有の手の震えが酷く、うまく立ち回れなかったのが残念です😢
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子供を落ち着かせる保育をしたい。 でも、できない。 私が保育士やってた頃はなかなか子供たちに怒れなくて、先輩保育士に甘やかすからなめられる。なめられたら、この先生の前ならダメなことでも平気でする。だから怒る時は心を鬼にして怒らないといけない。って言われましたね…明らかな暴力はいけないけど、泣いたから暴言というのは違う気がしますね… — ペコスタン✴︎🧜♀️ (@pecosutan) July 29, 2019 そこにはいろいろな原因がありますので、紹介をしていきましょう。 1. 先生のスキルがない・経験が浅い【新卒は特に注意】 2. 子供の成長や発達についての理解が甘い【年齢の発達を理解】 3. 先生が不安に思いながら保育をしている【子供に伝わる】 4. 注意や怒って子供に言うことを聞かせようとしている 5. 複数担任で対応が変わっており子供が混乱をしている 1. 先生のスキルがない・経験が浅い【新卒は特に注意】 子供を落ち着かせる以前に、先生が落ち着いていないという原因があります。 経験が浅い、スキルがない。 そのような原因から先生が子供を落ち着かせられないという問題は起こりますね。 特に新卒の先生には、そのように困ってしまうことが多いです。 2. 子供の成長や発達についての理解が甘い【年齢の発達を理解】 子供の成長や発達についての理解があまい。 これも子供を落ち着かせられない大きな原因と言えます。 落ち着かせるためには、年齢の発達をしっかりと理解しておく必要がありますね。 → 小児の発達段階の特徴を表で解説【遊びや課題は年齢によって異なる】 3. 先生が不安に思いながら保育をしている【子供に伝わる】 先生が不安になりながら保育をしている。 これも子供が落ち着かない一つの原因です。 先生が不安に思っていると、その気持ちがどうしても子供に伝わってしまいます。 自信をもって、子供と接するようにしましょう。 4. 注意や怒って子供に言うことを聞かせようとしている 注意や怒って子供をいうことを聞かせようと していませんか? 子供に言うことを聞かせようとすればするほど逆効果になってしまうことがあります。 これは、保育にも多いのですが圧力で抑えてはいけません。 冷静に、そして子供に対して真摯に向き合いましょう。 5. 複数担任で対応が変わっており子供が混乱をしている 複数担任で、対応方法はそろっていますか?
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